Gerente de Loja (OUTLET BH)
Descrição da vaga
Somos apaixonados pelo que fazemos e juntos conduzimos um negócio com mais de 25 anos de história.
Já ultrapassamos a marca de 100 lojas, entre próprias e franquias, além de + 1.000 multimarcas que vendem nossos produtos por todo o país e um e-commerce potente que se tornou um e oferece uma infinidade de itens que atendem o lifestyle masculino.
Hoje temos um orgulho enorme de dizer que a #NossaComunidade está presente em todos os estados do Brasil e isso é só o começo. Em 2022 faturamos 490 milhões de reais e caminhamos com o objetivo de dobrar de tamanho até 2026 e atingirmos a marca de 1 bilhão de reais.
Responsabilidades e atribuições
- Realizar recrutamento e seleção (vendedores, operadores de caixa, estoquistas e alfaiates);
- Treinar e capacitar a equipe, com o objetivo de desenvolver cada colaborador com os conhecimentos específicos da função e empresa;
- Garantir a correta aplicação das técnicas de Visual Merchandising nas vitrines e interior da loja.
- Acompanhar alterações de vitrines e propor melhorias comerciais;
- Clareza de comunicação e energia para liderar;
- Analisar os indicadores de desempenho da loja e dos vendedores (PA, TM, PM, taxa de conversão, NPS, desconto, parcelamento) para maximizar os resultados da loja;
- Contribuir para que as normas da empresa sejam cumpridas;
- Acompanhar as ações comerciais da concorrência;
- Acompanhar a realização do check list de loja e reportar os problemas com o objetivo de proporcionar sempre uma experiência de compra excelente para o cliente;
- Ter atitude competitiva para não se acomodar com resultados medianos;
- Analisar estoque e giro de produtos;
- Responsável pelo numerário da loja e conferência das operações de caixa;
- Responsável por inventário físico de produtos;
- Realizar reunião mensal de resultados para reconhecer o desempenho e definir planos de ações;
- Manter-se informado através dos canais de comunicação da empresa;
- Abrir ou fechar loja conforme escala.
Requisitos e qualificações
- Pacote Office avançado;
- Raciocínio logico e capacidade analítica (Indicadores);
- Experiência em gestão de equipes;
- Conhecimento e vivência na área comercial;
- Conhecimento de Moda;
- Conhecimento de Visual Merchandising.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural #ComunidadeAramisInc.
- Etapa 3: Bate Papo Atração de Talentos
- Etapa 4: Bate Papo Supervisor Regional
- Etapa 5: Bate Papo Gerente Nacional
- Etapa 6: Contratação
#JEITO+A - Lojas Próprias
Faça parte do time de Lojas Aramis Inc.
A Aramis Inc. é uma marca brasileira de moda masculina que se reinventa constantemente para oferecer inovação, sofisticação e tecnologia ao seu público. Com mais de 120 lojas em todo o Brasil, incluindo mais de 50 unidades próprias e presença em mais de 1.200 pontos de venda multimarcas, seguimos crescendo e consolidando nossa posição no mercado.
Nosso time conta com mais de 600 colaboradores apaixonados pelo que fazem, que, juntos, impulsionam nosso propósito de transformar a maneira como os homens se vestem e se conectam com a moda.
Na Aramis Inc., inovação é um dos nossos pilares. Investimos em tecnologia para proporcionar experiências únicas. Além disso, apostamos em uma estratégia omnichannel para integrar canais físicos e digitais, garantindo mais conveniência e personalização aos nossos clientes.
E estamos só no começo! Nossa meta é chegar a 180 a 200 lojas até 2028 e alcançar R$ 1 bilhão em faturamento até 2026. Para isso, buscamos profissionais talentosos, criativos e movidos por desafios, que queiram crescer conosco.
Se você quer fazer parte de uma empresa que valoriza inovação, dinamismo e colaboração, vem para a Aramis Inc.!
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